新华网武汉3月6日电（连迅、赵梦琪）为深入实施创新驱动发展战略、人才强市战略，湖北省十堰市4日发布人才引进公告，2022年将继续面向全国引进教育类、医疗卫生类、工业经济类等硕士、博士及高层次人才974名。

　　十堰市提出，引进人才在事业单位专业技术岗位工作的博士、硕士研究生，分别享受专业技术七级、十级工资待遇，在事业单位管理岗位工作的博士、硕士研究生，分别享受管理职员七级、八级工资待遇。引进的博士、硕士研究生，在最低服务期内，除正常工资津补贴外，按照博士研究生8万元/人/年（生活补贴3万元/人/年、岗位补贴5万元/人/年），连续发放3年；硕士研究生最高5万元/人/年（生活补贴2万元/人/年、急需紧缺岗位另给岗位补贴3万元/人/年），连续发放3年。

　　在住房保障方面，十堰市拟引进的博士、硕士研究生及其配偶在十堰城区无自有住房的，博士研究生可申请不超过140平方米人才公寓一套，免租金入住5年。承租人才公寓满5年后，可按市场评估价的60%购买承租的住房。拟引进的硕士研究生可申请不超过100平方米人才公寓一套，免租金入住5年。承租人才公寓满5年后，可按市场评估价的80%购买承租的住房。

　　在家属安置及子女入学方面，十堰市拟引进的博士、硕士研究生配偶符合随迁安置条件、且愿意在十堰就业的，由用人单位商有关部门妥善予以安排。引进的博士、硕士研究生子女入学可在充分尊重个人意愿的基础上，由教育部门负责安排就读学校。

　　本次人才引进报名采取网络报名与现场报名相结合的方式进行，一人限报一个职位。十堰市直单位（除市直医院、市属高中、职校外）引才报名自公告之日起截至2022年3月28日，引才招聘面试考核在5月底前集中完成，7月上旬左右完成办理聘用手续。其他单位按照相关程序自行组织实施，全年有效。